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第10部分（第3页）

茅：我倒不是一定写所思所想，就是当时的感觉不爽，就写不爽的事，爽，就写爽的事。

叶：你不怕你的下级看到自己老板这两天情绪不好，跟女朋友吵架了？

茅：他们经常看。

叶：你认为这不会影响你的权威吗？

茅：不会啊。我觉得七情六欲人都有，你要是捂着盖着反倒不好。

叶：同事之间如果有了意见，你也会写在上面吗？

茅：不会，即使写，我也会写得比较隐讳，他自己能看明白就行了。其实我觉得博客有个比较有意思的地方，有时候不需要我当面跟他挑明，也不需要我通过其他人的嘴来转达，我比较隐讳地写在博客上，他看到能明白就好了。

叶：这等于是一个愿意跟人分享的日记？

茅：对啊。我觉得在博客里写的东西肯定是要跟人来分享的。

叶：可是你又说你愿意有一个面对面直接的表达。

茅：我愿意直接的表达是业务本身，那个东西你靠MSN，靠博客说不清楚的，累死了。

叶：那么你博客当中真情实感的一些流露，会不会影响到工作当中的一些管理？

茅：在前期的时候可能会，因为有员工会主动地找我说，“哎呀，昨天看了你的博客了，是不是哪里出了问题？你没事吧？”之类的，我说我没事，就是写出来发泄一下就好了。后来我公司的员工基本上知道博客上我写一些不爽的事情，很多时候只是发泄一下。

4。23岁领袖（2）

叶：这是不是你们这个年龄阶段特有的一个比较年轻化、现代化的商业模式，是大家一种新的沟通手段？

茅：差不多。

叶：你公司招聘员工的时候，你会去到第一线去看看吗？

茅：现在相对少一点，但是我基本上有时间都去。

叶：其实我知道你公司里面的同事对你的评价还是蛮多的，所以社会上也有一些传闻。说在你们公司里发生过这样一件事情，就是有一个女孩要到你们公司来应聘，结果是男朋友陪着一块儿来的，就因为听说茅总这个人比较“坏”，结果两人最后都参加了应聘，而且都被你留下了。

茅：哦，哈哈，我知道，其实这两个都是我们最老的员工了，他们是开玩笑呢。实际上来的那个女孩曾经在我第一份工作的那个公司里工作过，当然我在的时候她还没来上班呢，可那里的同事都知道我比较贫，说话口无遮拦，没有避讳，有些可能女孩听了会害羞，但是这已经成为我的习惯了，而且事实上见过一两次以后，大家都明白了我人就这样。后来我了解到，介绍这个女孩来我公司面试的男孩，出于对她的同事之间的负责，就告诉她侃侃这人有点“坏”，别受刺激啊之类的。她男朋友本来并不打算来，但是正好赶上休假，就想来我公司看一看，而且来之前还特意问我，说能不能来听听？

叶：这也很正常，考察公司的同时也看看这个公司的当家人。

茅：对，其实当时是我招了那个女孩，结果她没有来面试，她在考虑来不来，然后她介绍了另一个女孩来，结果那个女孩来了跟我聊得挺好，回去就跟她说了我并不像“坏人”，而那个女孩的男朋友本身对我公司的项目也很感兴趣，他的文字水平和游戏水平都特别棒，最后他们三个人就一起过来了。但是演绎成你刚才说的那个版本，我也无所谓。

叶：他们在你这里呆了多少年了？

茅：这个项目从确定启动到现在，他们一直在。

叶：我刚留意到你的左手中指上戴着戒指，你刚刚说你23岁半，已经结婚了吗？

茅：没有，打算。就是说已经承诺给对方要结婚了。

叶：是一个什么样的女孩子让你决定，可能接下去的人生道路是跟她一起走的？

茅：我比较倾向于那种不一定要自己有多大事业的女孩，但是她一定要懂得去工作。

叶：要独立。

茅：生活不是女人的全部，女人也可以从工作当中体会到生活的乐趣。

叶：可以告诉我们她具体是做什么工作的吗？

茅：她是我们公司对外部的头儿。

叶：你们公司对外部的头？

茅：对。是我一手培养起来的，呵呵，开玩笑。她是当时我招进来做市场的，而且，真的，我们俩开始互相都看不顺眼。